Pani Renata Majer spełnia wymagania formalne związane z wykształceniem i doświadczeniem zawodowym w zakresie wykonywania zadań dot. planowania rozwoju zasobów ludzkich oraz organizacji szkoleń i przygotowania zawodowego dorosłych, wymagane do pracy na stanowisku specjalista do spraw rozwoju zawodowego. Wykazała się znajomością przepisów ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. 
Kandydatka posiada umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych.